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Estratégia e Objetivos

Strategie & Targets

Com a nossa Estratégia de Sustentabilidade 2025, esforçamo-nos por melhorar ainda mais o desempenho da sustentabilidade dentro da nossa empresa e das nossas cadeias de valor, bem como para os nossos clientes através das nossas actividades comerciais.

Sustainability Development Goals

O nosso objetivo é melhorar continuamente o nosso desempenho de sustentabilidade a longo prazo e dar um contributo positivo para o desenvolvimento sustentável e para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS). Até 2025, o nosso objetivo é sermos um líder em sustentabilidade. Isto inclui a continuação do nosso sucesso económico e a implementação e vivência da nossa visão de nos tornarmos o parceiro global para um mundo mais seguro. De acordo com a nossa Estratégia de Sustentabilidade 2025, perseguimos os seguintes objetivos abrangentes:

  • Otimizar a nossa contribuição para a proteção do clima e conservação dos recursos através da nossa gestão ambiental sistemática.
  • Continuar a ser um empregador atrativo, viver a diversidade e expandir o nosso compromisso social com a sustentabilidade.
  • Assegurar a integração organizacional da gestão da sustentabilidade em todo o Grupo, relatórios fiáveis e transparentes e classificações de sustentabilidade externa bem sucedidas.
  • Integrar a sustentabilidade holisticamente na nossa cadeia de fornecimento e expandir ainda mais os nossos serviços e soluções na área da sustentabilidade.

Os nossos objetivos concretos de sustentabilidade para 2025 fazem parte disto:

  • 100 % de eletricidade renovável
  • Neutralidade de carbono (Âmbito 1, Âmbito 2 e viagens de negócios a partir do Âmbito 3)
  • Aumentar as receitas com os serviços de sustentabilidade DEKRA
  • Verificar 100 % dos nossos fornecedores no que diz respeito à sustentabilidade
  • Aumentar o nosso compromisso social relacionado com a sustentabilidade, parcerias e iniciativas
  • Aumentar o envolvimento dos empregados em 20%
  • Aumentar a diversidade de género na gestão em >15% de mulheres gestoras
  • Aumento da média anual de dias de formação por empregado para >5 dias
  • Aumentar a segurança no trabalho e reduzir a taxa de acidentes de trabalho em 30% (vs. 2018)

Sustainability

Gestão Empresarial Responsável

O nosso objetivo é assegurar o sucesso da nossa empresa a longo prazo, tendo em conta a nossa responsabilidade empresarial e ambiental. Vivemos em concorrência leal e não toleramos qualquer forma de corrupção. Protegemos os dados dos nossos clientes, parceiros comerciais e empregados. A integridade, fiabilidade e neutralidade de todos os nossos empregados são de importância decisiva. Com as Diretrizes de Conformidade DEKRA, emitimos um conjunto de diretrizes e políticas que são vinculativas em todo o mundo e exigem um comportamento ético que esteja em conformidade com a lei por parte de todos os funcionários e gestores DEKRA.

Cadeia de Valor

Assumimos a responsabilidade por toda a nossa cadeia de valor, desde a aquisição, passando pelos processos internos, até às relações com os clientes. Esperamos um comportamento social e ecologicamente responsável por parte dos nossos fornecedores. Dentro da empresa, temos uma aspiração incondicional de assegurar a qualidade dos nossos serviços. Através da perícia e competência dos nossos empregados, isto contribui para um desenvolvimento sustentável. Trabalhamos em soluções sustentáveis para os clientes, e orientamos a nossa declaração de missão empresarial para a orientação para o cliente.

Inovação & Viabilidade futura

A inovação e a sustentabilidade gozam de uma elevada prioridade connosco. Desenvolvemos constantemente a nossa perícia e estamos prontos e disponíveis para as tecnologias do futuro. DEKRA promove inovações na empresa, não só através da sua inovação interna e gestão de ideias, mas também através da cooperação com parceiros externos. A nossa aspiração aqui é ser um parceiro global para um mundo seguro.

Empregados

A perícia e fiabilidade dos nossos empregados são o nosso recurso mais importante. É por isso que aspiramos a tornar disponíveis empregos atrativos. A saúde e a segurança dos nossos empregados é a nossa maior prioridade. O nosso objetivo é evitar acidentes no trabalho, bem como eliminar possíveis fontes de perigo. Trabalho de equipa, confiança mútua e lealdade são as bases do nosso trabalho em conjunto. Valorizamos a diversidade da nossa mão-de-obra, defendemos a igualdade de oportunidades e apoiamos o desenvolvimento dos nossos empregados.

Ambiente

A proteção do ambiente e dos seus recursos é um dos principais objetivos da DEKRA. O entendimento da segurança da empresa inclui a protecção do ambiente: por um lado, através da nossa gestão ambiental interna e, por outro, através dos nossos serviços e conhecimentos especializados que dão um contributo importante para a protecção ambiental. Uma rede de responsáveis pela gestão ambiental em todo o grupo tem a responsabilidade global de melhorar a proteção ambiental e a eficiência dos recursos na DEKRA. Os nossos serviços no domínio da gestão ambiental e energética ajudam a assegurar a protecção ambiental também fora da empresa.

Segurança e Sociedade

A segurança é a peça central da nossa estratégia empresarial. Promovemos a segurança em todos os setores da vida em todo o mundo, também através do nosso compromisso com a sociedade. Trabalhamos em questões de segurança juntamente com parceiros na sociedade e trazemos ativamente a nossa perícia para o debate público e político. A nossa contribuição global para aumentar a segurança no ambiente, comunidade empresarial e sociedade é a nossa contribuição mais importante para um futuro sustentável.